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      致遠(yuǎn)互聯(lián)20年:三次蛻變歸來仍少年 倍道而進(jìn)錨定新十年
      時(shí)間:2023-01-10新聞來源:致遠(yuǎn)互聯(lián)官網(wǎng)瀏覽量:9464

      如何看待一個(gè)企業(yè)的長期投資價(jià)值?

      IPO之前,一級市場的投資人重點(diǎn)考察的是企業(yè)的生存能力,那些曾經(jīng)歷過“瀕死體驗(yàn)”、并成功驗(yàn)證了頑強(qiáng)生存能力的創(chuàng)業(yè)公司或項(xiàng)目,往往格外受投資人歡迎;IPO之后,二級市場的投資者重點(diǎn)考察的是企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和進(jìn)化能力,那些在技術(shù)、產(chǎn)品、模式、戰(zhàn)略的持續(xù)迭代和轉(zhuǎn)型升級方面曾多次展現(xiàn)出可公開驗(yàn)證的堅(jiān)實(shí)成果的公司,自然是長期價(jià)值投資者的理想之選。

      如果將上述標(biāo)準(zhǔn)作為價(jià)值篩選和投資決策的重要依據(jù)的話,那么A股市場的企業(yè)級協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)與云服務(wù)龍頭公司致遠(yuǎn)互聯(lián)絕對是資本市場長期價(jià)值投資者的理想標(biāo)的:在過去20年里,這家公司成功地完成了從傳統(tǒng)OA辦公軟件商到協(xié)同管理軟件商,再到協(xié)同運(yùn)營服務(wù)商的三次戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,成為A股軟件板塊的持續(xù)“進(jìn)化”標(biāo)桿;在完成三級蛻變之后,這家公司又扛住了資本市場的“KPI”壓力,不惜犧牲短期業(yè)績重金研發(fā),以“退”為進(jìn)提前押注下一個(gè)新十年,開啟平臺(tái)化、生態(tài)化運(yùn)營時(shí)代。

      20年三次蛻變,“達(dá)爾文雀”歸來仍滿血

      達(dá)爾文雀本是生物進(jìn)化學(xué)中的一個(gè)重要概念,它是物種的進(jìn)化典型代表,國內(nèi)知名的商業(yè)咨詢專家劉潤在2021年的年度演講中,將那些在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功的企業(yè)比作是“做對了新題的達(dá)爾文雀”——將這個(gè)概念用在致遠(yuǎn)互聯(lián)身上,或許再合適不過。

      今年是致遠(yuǎn)互聯(lián)成立20周年的紀(jì)念之年,在過去的20年里,這家公司在技術(shù)、產(chǎn)品、模式和戰(zhàn)略方面經(jīng)歷了三次非常經(jīng)典的涅槃式蛻變,絕對堪稱A股市場軟件界的“達(dá)爾文之雀”——對于致遠(yuǎn)互聯(lián)來說,其中的每一次蛻變,都相當(dāng)于一次充滿新活力的滿血重生。

      公開資料顯示,致遠(yuǎn)互聯(lián)成立于2002年,當(dāng)時(shí)PC的社會(huì)普及已經(jīng)達(dá)到了一定水平,也正是中國軟件行業(yè)從剛剛起步到開始進(jìn)入快速發(fā)展階段的前夜。致遠(yuǎn)互聯(lián)成立之初的主營業(yè)務(wù)是向企業(yè)提供OA辦公軟件,憑借著出色的產(chǎn)品開發(fā)和市場落地能力,該公司很快便成為國產(chǎn)OA軟件領(lǐng)域的頭部大廠之一。

      2009年-2014年間,3G、4G移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)相繼開通,在國內(nèi)引爆了互聯(lián)網(wǎng)革命。在這樣的時(shí)代背景下,致遠(yuǎn)互聯(lián)充分借助互聯(lián)網(wǎng)革命的東風(fēng),以傳統(tǒng)OA服務(wù)為跳板,順勢將人工智能、大數(shù)據(jù)等新一代互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和概念率先引入到企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域,成功地將其服務(wù)場景從企業(yè)的日常辦公層滲透到更深的企業(yè)管理流程層——至2018年時(shí),致遠(yuǎn)互聯(lián)已經(jīng)順利完成了由協(xié)同辦公軟件商到協(xié)同管理軟件商的蛻變,而這一次成功的蛻變所帶來的持續(xù)業(yè)績增長,也為其接下來在科創(chuàng)板IPO奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      2019年10月底,致遠(yuǎn)互聯(lián)成功上市科創(chuàng)板,當(dāng)時(shí)該公司雖然已經(jīng)是企業(yè)級協(xié)同管理軟件細(xì)分行業(yè)的龍頭雙雄之一,但傳統(tǒng)協(xié)同管理市場本身的天花板終究有限,要想突破行業(yè)瓶頸取得更大的發(fā)展,致遠(yuǎn)互聯(lián)就必須突破存量業(yè)務(wù)邊界進(jìn)入到更高維度的新紅海市場。2020年起,致遠(yuǎn)互聯(lián)開創(chuàng)了COP新賽道,開始進(jìn)一步將其服務(wù)場景從企業(yè)管理流程層向更深度的企業(yè)運(yùn)營層滲透——從企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價(jià)值邏輯來看,協(xié)同辦公和協(xié)同管理只能改善企業(yè)的日常辦公和管理效率,而協(xié)同運(yùn)營則可以滲透到企業(yè)級客戶的核心商業(yè)模式層,給他們提供了更大底層商業(yè)模式創(chuàng)新空間,釋放更高的協(xié)同運(yùn)營服務(wù)價(jià)值。從整體預(yù)期市場體量來看,相比眾所周知的ERP和CRM賽道,COP可以算是一個(gè)新品類、新物種、新賽道,有市場分析預(yù)測,傳統(tǒng)協(xié)同辦公和協(xié)同管理只是個(gè)百億級的市場,而未來COP協(xié)同運(yùn)營市場的潛在規(guī)模可能在千億級別,因此從協(xié)同管理軟件商到協(xié)同運(yùn)營服務(wù)商的蛻變意義和價(jià)值,對于致遠(yuǎn)互聯(lián)而言不言而喻。

      從以上過程不難看出,從成立至今20年的時(shí)間里,致遠(yuǎn)互聯(lián)先后經(jīng)歷了從純粹的創(chuàng)業(yè)者到協(xié)同辦公軟件龍頭,再到協(xié)同管理軟件龍頭,最后轉(zhuǎn)型成COP協(xié)同運(yùn)營服務(wù)龍頭的三次經(jīng)典蛻變,其中的每一次的蛻變都是一次賽道級的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級,為接下來新一輪增長釋放了強(qiáng)勁動(dòng)力。

      以退為進(jìn)押注未來十年,少年壯志不言酬

      在國內(nèi)外,總有一些非常優(yōu)秀的企業(yè)不愿上市,最典型的如華為和方太,其中的重要原因之一就是企業(yè)股東和管理者不想讓來自資本市場的短期壓力破壞公司長期發(fā)展規(guī)劃。確實(shí),企業(yè)在上市后需要面臨二級市場股價(jià)波動(dòng)的巨大壓力,這些壓力往往逼得上市公司管理層不得不采用“棄長顧短”的方式來換取短期業(yè)績以提振股價(jià)表現(xiàn),從而犧牲了對企業(yè)長期能力的投資,很多A股上市公司由此陷入惡性循,最終淪為了“殼資源”——那些能夠扛住資本市場壓力和誘惑、不惟短期利潤是圖、堅(jiān)定加強(qiáng)長期能力建設(shè)的上市公司,絕對是資本市場上的一股清流,而致遠(yuǎn)互聯(lián)則是其中的典型代表。

      種種跡象表明,在完成三次蛻變之后,已經(jīng)在資本市場上充分驗(yàn)證了自己持續(xù)進(jìn)化能力的致遠(yuǎn)互聯(lián),又將目光鎖定在未來新的五到十年,其持續(xù)進(jìn)化和長期主義的基因,在該公司的財(cái)務(wù)資料中不難得到數(shù)據(jù)驗(yàn)證。

      致遠(yuǎn)互聯(lián)已經(jīng)披露的2022中報(bào)數(shù)據(jù)顯示,該公司報(bào)告期內(nèi)的營收達(dá)到了4.23億元,同比增長速度為15.8%;實(shí)現(xiàn)歸屬上市公司的凈利潤3350萬元,較去年同期下降了22.4%——如果仔細(xì)分析致遠(yuǎn)互聯(lián)的成本和費(fèi)用結(jié)構(gòu)不難發(fā)現(xiàn),該公司今年上半年增收未增利是其研發(fā)費(fèi)用的超預(yù)期大幅擴(kuò)張所致,如果將其研發(fā)費(fèi)用的擴(kuò)張幅度控制在營收增長幅度對等的水平,那么其同期凈利潤將增長10%。

      據(jù)悉,致遠(yuǎn)互聯(lián)報(bào)2022年上半年的研發(fā)費(fèi)用達(dá)到了9691萬元,同比驟增了37%,這一增速相當(dāng)于其營收增速的兩倍有余。截至報(bào)告期末該公司的研發(fā)人員總數(shù)從去年同期的471人擴(kuò)容至595人,增長了26.3%。

      很顯然,在長期可持續(xù)發(fā)展能力建設(shè)、投資的問題上,致遠(yuǎn)互聯(lián)果斷扛住了來自資本市場投資者的壓力,主動(dòng)大幅加強(qiáng)了研發(fā)方向投入力度。數(shù)據(jù)顯示,2019年到2022年上半年,致遠(yuǎn)互聯(lián)研發(fā)投入占公司當(dāng)期營收的比重分別達(dá)到了12.8%、15.7%、17.6%和22.9%,始終保持一路飆升的勢頭,在企業(yè)級軟件和云服務(wù)領(lǐng)域一直處于領(lǐng)跑陣營。

      正是得益于大手筆的研發(fā)投入,致遠(yuǎn)互聯(lián)全新一代的協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)COP-V8 PaaS和面向大型、集團(tuán)型客戶信創(chuàng)需求的協(xié)同運(yùn)營新產(chǎn)品A9C于剛剛過去的11月份成功上線商用。云原生的V8新平臺(tái)的問世,不僅令致遠(yuǎn)互聯(lián)的云平臺(tái)戰(zhàn)略得以大幅推進(jìn),更開啟了該公司平臺(tái)化、生態(tài)化運(yùn)營的新序幕。

      在市場分析人士看來,COP-V8 PaaS平臺(tái)時(shí)代的致遠(yuǎn)互聯(lián),將逐步擺脫了對具體軟件產(chǎn)品的依賴,轉(zhuǎn)向?qū)ζ脚_(tái)服務(wù)價(jià)值和生態(tài)潛力的深耕和挖掘——至少,從用戶角度來看,致遠(yuǎn)互聯(lián)的企業(yè)級客戶目前完全可以只購買COP平臺(tái)服務(wù),而無需購買由致遠(yuǎn)互聯(lián)提供的任何具體應(yīng)用,至于具體應(yīng)用的獲取方式,企業(yè)用戶既可向致遠(yuǎn)互聯(lián)COP平臺(tái)上能夠滿足客戶實(shí)際需求的第三方軟件服務(wù)商購買,也可以完全根據(jù)自身的特定場景和需求進(jìn)行低代碼二次自定義開發(fā),這是典型的平臺(tái)化、生態(tài)化經(jīng)營模式。

      “致遠(yuǎn)互聯(lián)重金打造的COP-V8 PaaS平臺(tái)是一個(gè)可以確保該公司未來10年可持續(xù)增長的戰(zhàn)略級新方向,未來致遠(yuǎn)互聯(lián)的平臺(tái)服務(wù)價(jià)值將超過其軟件產(chǎn)品價(jià)值,為其未來的業(yè)務(wù)增長打開了空間。”上述分析人士說。

      東風(fēng)依舊在動(dòng)力不曾減,價(jià)值重構(gòu)再起航

      歷史經(jīng)驗(yàn)表明,每次成功的戰(zhàn)略級轉(zhuǎn)型,確實(shí)能給一家企業(yè)帶來未來至少5-10年的持續(xù)增長紅利期,這與致遠(yuǎn)互聯(lián)過去20年的三次蛻變后的持續(xù)增長情況大致相符。那么,對于少年老成、開啟未來新十年的致遠(yuǎn)互聯(lián)來說,未來的具體增長方向到底在哪里?想象空間可能有多大呢?

      先看致遠(yuǎn)互聯(lián)所處在的數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)市場的大賽道未來行業(yè)預(yù)期:

      不出意外的話,國內(nèi)企業(yè)和政務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)行業(yè)的整體賽道擴(kuò)張東風(fēng)在可預(yù)見的將來仍將持續(xù),在國家政策的推動(dòng)、數(shù)字技術(shù)不斷進(jìn)步和軟件與云服務(wù)國產(chǎn)化等宏觀積極因素的聯(lián)合助力之下,未來各行各業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的廣度與深度都將得到進(jìn)一步延伸,行業(yè)增長空間可期,這一點(diǎn)市場已有共識。目前,國內(nèi)外各大研究機(jī)構(gòu)對于未來幾年中國數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)市場的年均增長速度預(yù)測值普遍在15%左右,國產(chǎn)廠商將成為其中的最大受益者。

      再看致遠(yuǎn)互聯(lián)所開創(chuàng)的COP細(xì)分賽道及其自身的實(shí)際情況:

      從基礎(chǔ)業(yè)務(wù)邏輯來看,致遠(yuǎn)互聯(lián)在企業(yè)數(shù)字轉(zhuǎn)型服務(wù)中的細(xì)分賽道定位尤其獨(dú)特,由該公司所開創(chuàng)的COP模式既不與傳統(tǒng)的ERP軟件賽道相爭,也不會(huì)侵入CRM軟件地盤,而是致力于做好ERP和CRM及其他各種不同數(shù)字服務(wù)平臺(tái)之間的連接器,它既可以向上承接場景化應(yīng)用,更可以向下擴(kuò)展企業(yè)客戶現(xiàn)有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)如行業(yè)應(yīng)用、領(lǐng)域應(yīng)用、第三方業(yè)務(wù)應(yīng)用等,幫助企業(yè)級用戶打通不同類型軟件和平臺(tái)間的數(shù)據(jù)壁壘,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營流程的深度協(xié)同,充當(dāng)“數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級核心中樞”的角色——這正是COP的核心價(jià)值所在。

      在市場人士看來,COP賽道遠(yuǎn)不像ERP和CRM等賽道一樣密集和擁堵,其面臨的市場競爭烈度相對較?。煌瑫r(shí),作為賽道開創(chuàng)者的致遠(yuǎn)互聯(lián)憑借著先發(fā)優(yōu)勢,已經(jīng)基本奠定了其COP市場的細(xì)分龍頭地位,外界有理由相信其未來的潛在的年均業(yè)務(wù)增長速度理論上應(yīng)該要快于數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)大賽道的平均水平。

      值得注意的是,在完成三級蛻變、成功地從傳統(tǒng)OA商轉(zhuǎn)型成協(xié)同運(yùn)營服務(wù)商之后,致遠(yuǎn)互聯(lián)的新增長格局已經(jīng)基本確立:頭部客戶業(yè)務(wù)、信創(chuàng)業(yè)務(wù)和云服務(wù)業(yè)務(wù)已構(gòu)成了驅(qū)動(dòng)該公司業(yè)績持續(xù)增長的“三駕馬車”,增長動(dòng)力持續(xù)強(qiáng)勁。這“三駕馬車”不僅推動(dòng)了致遠(yuǎn)互聯(lián)整體收入持續(xù)增長,更令其業(yè)務(wù)和收入結(jié)構(gòu)得以大幅優(yōu)化。

      有分析認(rèn)為,根據(jù)2021年年報(bào)數(shù)據(jù),致遠(yuǎn)互聯(lián)目前的年?duì)I收規(guī)模大約在10億元級別,體量仍然較小,這主要是因?yàn)閲鴥?nèi)的COP市場目前整體上仍然處于相對較早期階段,未來的成長彈性空間較大。在完成三級蛻變并開啟平臺(tái)化運(yùn)營模式后,在“三駕馬車”的持續(xù)推動(dòng)下,如果致遠(yuǎn)互聯(lián)接下來能夠保持20%左右的年均收入增長速度,那么其管理層有望在未來4年的時(shí)間內(nèi)再造一個(gè)新致遠(yuǎn)互聯(lián)——這個(gè)目標(biāo)其實(shí)并不算高,但卻對于二級市場的長期投資者來說足夠充滿誘惑力。

      AI賦能 · 開箱即用 · 無縫協(xié)作

      百余種業(yè)務(wù)應(yīng)用互聯(lián)互通,無縫銜接

      數(shù)智公文

      打造效能型、智慧型辦文新模式

      數(shù)智會(huì)議

      會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后全業(yè)務(wù)鏈覆蓋

      督查督辦

      督查工作目、督、考全場景覆蓋

      時(shí)間/計(jì)劃/目標(biāo)/任務(wù)管理

      智能化目標(biāo)及時(shí)間管理平臺(tái)

      數(shù)智知識管理

      打造智能化知識資產(chǎn)管理平臺(tái)

      企業(yè)文化(新聞、公告)

      搭建數(shù)字化信息分享與溝通平臺(tái)

      數(shù)智合同管理

      合同全周期數(shù)智化管理,更高效

      數(shù)智人事管理

      人、事服務(wù)一體,提升組織績效

      數(shù)智項(xiàng)目管理

      全周期數(shù)字化,促進(jìn)項(xiàng)目成功

      數(shù)智資產(chǎn)管理

      數(shù)智化管控,提升資產(chǎn)利用率

      數(shù)智客戶管理

      線索商機(jī)、簽單、售后全程在線

      數(shù)智培訓(xùn)管理

      高效培訓(xùn),賦能企業(yè)人才培育

      數(shù)智費(fèi)控管理

      業(yè)、財(cái)、稅、資、檔一體化管理

      數(shù)智采購管理

      招投標(biāo)、合同等全過程數(shù)字化

      集成整合

      集成微信、釘釘、WeLink、ERP

      供應(yīng)商管理

      準(zhǔn)入、評級到退出全周期管理

      行業(yè)領(lǐng)航 · 深度定制 · 標(biāo)桿實(shí)踐

      行業(yè)專屬定制方案,源自TOP企業(yè)成功實(shí)踐

      國資行業(yè)一體化運(yùn)營平臺(tái)解決方案

      AI智能辦公

      文事會(huì)一體化

      信創(chuàng)辦公

      集團(tuán)費(fèi)控

      安全生產(chǎn)

      資產(chǎn)管理

      制造行業(yè)協(xié)同運(yùn)營平臺(tái)建設(shè)方案

      AI智能辦公

      設(shè)備管理

      項(xiàng)目管理

      費(fèi)控管理

      采購管理

      運(yùn)維管理

      智慧校園一體化運(yùn)營解決方案

      AI智能辦公

      行政管理

      信訪管理

      師生服務(wù)

      外事管理

      移動(dòng)辦公

      醫(yī)院行業(yè)整體解決方案

      醫(yī)務(wù)管理

      科研管理

      醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理

      專病隨訪

      護(hù)理管理

      不良事件管理

      金融行業(yè)一體化平臺(tái)解決方案

      費(fèi)控管理

      審計(jì)管理

      投融資管理

      網(wǎng)點(diǎn)管理

      知識管理

      資產(chǎn)運(yùn)營監(jiān)管

      科研院所行業(yè)一體化管理解決方案

      AI智能辦公

      實(shí)驗(yàn)室管理

      科研項(xiàng)目管理

      資產(chǎn)管理

      人事管理

      國際合作管理

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