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      如果用戶能夠搭建企業(yè)應(yīng)用,會發(fā)生什么?
      時間:2016-11-09新聞來源:中國軟件網(wǎng) 瀏覽量:12033

      2016年11月5日,首屆中國協(xié)同管理高峰論壇暨致遠軟件第六屆全國用戶大會于烏鎮(zhèn)隆重啟幕。在此次大會上,致遠軟件展示了其A系列的企業(yè)管理軟件、G系列的政府管理軟件、CAP+業(yè)務(wù)定制、輕應(yīng)用formtalk等。在致遠軟件豐富的協(xié)同管理軟件產(chǎn)品中,給我留下深刻印象的是其業(yè)務(wù)生成器。一直對致遠軟件的業(yè)務(wù)生成器十分好奇但對其知之甚少,在這次的會議上我有幸采訪了致遠軟件助理總裁、首席應(yīng)用架構(gòu)師孫巨老師,解開了心中的諸多謎團。

      為解決用戶痛點而生

      在中小型企業(yè)的管理軟件采購和使用過程中,經(jīng)常遇到這樣的問題:會用到諸如CRM、SCM、項目管理等業(yè)務(wù)管理軟件的功能,但如果采購這類專業(yè)軟件,一方面這類軟件很多功能小企業(yè)都用不到,另一方面這類專業(yè)軟件的采購成本一般較高,對小企業(yè)而言不劃算。那么有沒有這樣一種軟件,既比較便宜,又能基本滿足企業(yè)的業(yè)務(wù)管理需求呢?正是看到了這樣的客戶需求,經(jīng)過長期的探索,致遠軟件開發(fā)出了業(yè)務(wù)生成器,在小企業(yè)客戶中獲得了巨大成功。

      致遠軟件的業(yè)務(wù)生成器,為企業(yè)提供一種管理日常各種業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理平臺,這些業(yè)務(wù)包括單據(jù)流轉(zhuǎn)、事件管理、過程監(jiān)控、團隊協(xié)作和信息共享以及多個業(yè)務(wù)的組合場景。業(yè)務(wù)生成器能幫助用戶通過致遠軟件協(xié)同管理軟件快速搭建起CRM、HR、SCM、項目管理、合同管理、訂單管理、檔案管理等業(yè)務(wù)子系統(tǒng),實現(xiàn)快速交付,并為用戶節(jié)約系統(tǒng)采購和維護費用。

      以人為中心的功能設(shè)計

      與傳統(tǒng)的管理軟件以物料和流程為中心不同,致遠軟件的協(xié)同管理軟件是以人中心的。這既是管理軟件發(fā)展趨勢的必然,也與致遠軟件一直倡導(dǎo)的理念有關(guān)。尤其是致遠軟件董事長兼總裁徐石,對于協(xié)同管理軟件有一種深深的的“以人為中心”的情結(jié),徐石在11月5日烏鎮(zhèn)召開的“首屆中國協(xié)同管理高峰論壇”上的主題演講再次強調(diào)“以人為中心”的理念。

      與致遠軟件協(xié)同管理軟件一致,業(yè)務(wù)生成器也秉承“以人為中心”的理念,并將其融入產(chǎn)品設(shè)計中。這主要體現(xiàn)在:

      一款應(yīng)用滿足多方面的業(yè)務(wù)需求。通過其業(yè)務(wù)生成器搭建的應(yīng)用,一站式的滿足用戶在采購管理、項目管理、質(zhì)量管理、客戶關(guān)系管理、財務(wù)預(yù)算、費用管控等多方面的需求;

      零代碼開發(fā),以搭積木的方式搭建用戶自己的企業(yè)應(yīng)用。通過致遠軟件業(yè)務(wù)生成器提供的開發(fā)平臺和工具,用戶可以快速封裝業(yè)務(wù)菜單、業(yè)務(wù)模塊、業(yè)務(wù)功能、業(yè)務(wù)空間來形成業(yè)務(wù)管理系統(tǒng),創(chuàng)建過程零代碼并且實現(xiàn)了即建即用。

      打通多個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),增強業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)對人的價值。通過業(yè)務(wù)生成器搭建的企業(yè)應(yīng)用,可以實現(xiàn)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)回寫、流程觸發(fā)多個數(shù)據(jù)聯(lián)合機制,打通業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)之間的隔斷,在降低人工干預(yù)的情況下依然保證業(yè)務(wù)銜接的暢通和信息的完整,降低了人的工作量,實現(xiàn)一定程度的業(yè)務(wù)管理智能化。

      是產(chǎn)品創(chuàng)新,更是商業(yè)模式的創(chuàng)新

      業(yè)務(wù)生成器的核心邏輯是提供完善的平臺和工具,讓用戶可以根據(jù)自身需求來搭建符合其業(yè)務(wù)特點的企業(yè)應(yīng)用。在我看來,這不僅僅是致遠的產(chǎn)品創(chuàng)新,更是一種企業(yè)應(yīng)用的商業(yè)模式創(chuàng)新。傳統(tǒng)的企業(yè)應(yīng)用提供模式是由軟件廠商開發(fā)企業(yè)應(yīng)用,然后交付給多個用戶使用。不同行業(yè)的企業(yè),存在巨大的業(yè)務(wù)差別,比如房地產(chǎn)企業(yè)和制造企業(yè)的業(yè)務(wù)就很不同。與之相對的,不同行業(yè)內(nèi)企業(yè)的應(yīng)用軟件也應(yīng)該根據(jù)其業(yè)務(wù)特點來進行設(shè)計。但是如果針對每個行業(yè)都設(shè)計不同的企業(yè)應(yīng)用,這無疑極大的增加了軟件廠商的開發(fā)難度。更重要的是,軟件廠商永遠都不可能比用戶企業(yè)更了解自身的業(yè)務(wù)特點和業(yè)務(wù)需求。這就存在一個悖論:只開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)應(yīng)用,無法滿足不同行業(yè)獨特的業(yè)務(wù)需求;針對不同行業(yè)開發(fā)企業(yè)應(yīng)用,巨大的開發(fā)難度讓其不現(xiàn)實,而且一個軟件廠商不可能了解所有行業(yè)的業(yè)務(wù)特點。

      怎樣解決上述的難題呢?致遠軟件給出的答案是給用戶提供統(tǒng)一完善的開發(fā)平臺和工具,讓用戶自己構(gòu)建符合其行業(yè)特性的企業(yè)應(yīng)用,即通過業(yè)務(wù)生成器讓用戶生成自身的應(yīng)用。這一模式的創(chuàng)新極大的釋放了用戶的創(chuàng)造力,解決了廠商在開發(fā)企業(yè)應(yīng)用過程中標(biāo)準(zhǔn)化與定制化的難題——標(biāo)準(zhǔn)化的平臺生成高度定制化的企業(yè)應(yīng)用。

      更進一步的,通過致遠軟件的業(yè)務(wù)生成器搭建的企業(yè)應(yīng)用,用戶不僅可以自己使用,還可以通過致遠軟件的平臺來賣給具有相似需求的其他企業(yè),獲得相應(yīng)的收入。通過類“淘寶”模式讓成千上萬的企業(yè)用戶成為企業(yè)應(yīng)用提供商,傳統(tǒng)“一對多”的線性交付模式,變成“多對多”的網(wǎng)狀交付模式,極大的繁榮了企業(yè)市場。

      其實構(gòu)建企業(yè)應(yīng)用市場的方式并不新鮮,也不只是致遠軟件一家在做。阿里釘釘接入多個第三方應(yīng)用構(gòu)建企業(yè)應(yīng)用市場;微信將要推出的小程序應(yīng)用到B端,也具有成為企業(yè)應(yīng)用市場的潛力;一些管理軟件廠商尤其是具有一定實力的SaaS廠商,都在尋求構(gòu)建企業(yè)應(yīng)用市場,進而搭建生態(tài)。與這些應(yīng)用市場不同的是,在致遠軟件通過業(yè)務(wù)生成器構(gòu)建的市場上進行買賣的企業(yè)應(yīng)用,是用戶企業(yè)開發(fā)的,而不是第三方的軟件廠商提供。這一區(qū)別讓致遠構(gòu)建的應(yīng)用市場與其他廠商存在很大的競爭優(yōu)勢:用戶企業(yè)對其業(yè)務(wù)的理解肯定比軟件廠商要深入,也更符合該行業(yè)的業(yè)務(wù)特點;這一模式讓用戶企業(yè)也賺到了錢,這對增強用戶粘性具有很大的價值。

      關(guān)于業(yè)務(wù)生成器的一些思考和建議

      上面提到,致遠軟件的業(yè)務(wù)生成器具有諸多優(yōu)點,其構(gòu)建的企業(yè)應(yīng)用市場也具有很大的發(fā)展?jié)摿Γ菓?yīng)該看到還是存在一些問題和風(fēng)險。在此,我提出自己的一些思考,希望能提供一些有益的借鑒。

      用戶搭建的企業(yè)應(yīng)用容易參差不齊,用戶提供大量的應(yīng)用,在繁榮市場的同時,也容易造成市場的混亂。所以,致遠軟件應(yīng)該加強對用戶提供應(yīng)用的審核,建立合理完善的審核標(biāo)準(zhǔn),讓進入市場的都是比較好的企業(yè)應(yīng)用。

      與技術(shù)創(chuàng)新不同,商業(yè)模式的創(chuàng)新容易被其他人模仿,這讓致遠軟件缺少強有力的競爭壁壘。雖然致遠軟件在業(yè)務(wù)生成器方面已經(jīng)有較長時間的積累,不斷完善開發(fā)平臺、豐富開發(fā)工具、優(yōu)化用戶體驗,但依然應(yīng)該致力于構(gòu)建技術(shù)、市場等方面的進入壁壘,增強“安全感”。在我看來,構(gòu)建應(yīng)用生態(tài)不失為一種選擇。致遠軟件、提供應(yīng)用的企業(yè)、購買應(yīng)用的企業(yè)共同構(gòu)成了網(wǎng)狀的應(yīng)用生態(tài),用戶尤其是通過賣自身搭建應(yīng)用賺了錢的企業(yè)用戶,向其他平臺和生態(tài)遷移存在一定的成本。

      目前來看,通過業(yè)務(wù)生成器搭建的都是一些輕量級的企業(yè)應(yīng)用,對于像財務(wù)、ERP等“重”應(yīng)用,還無法涉及,致遠軟件目前的戰(zhàn)略是業(yè)務(wù)生成器不進入這些市場。我的意見是,目前而言不進入財務(wù)等領(lǐng)域是正確的,但隨著業(yè)務(wù)生成器的發(fā)展及市場的深入,在這些領(lǐng)域進行嘗試也未嘗不可。具體方法是由用戶帶動致遠軟件在這些方面的發(fā)展,先觀察企業(yè)用戶通過業(yè)務(wù)生成器搭建的財務(wù)等比較專業(yè)的應(yīng)用,當(dāng)時機和市場比較成熟時,通過總結(jié)和優(yōu)化大量企業(yè)搭建的應(yīng)用,來帶動致遠軟件在這些領(lǐng)域的發(fā)展。


      AI賦能 · 開箱即用 · 無縫協(xié)作

      百余種業(yè)務(wù)應(yīng)用互聯(lián)互通,無縫銜接

      數(shù)智公文

      打造效能型、智慧型辦文新模式

      數(shù)智會議

      會前、會中、會后全業(yè)務(wù)鏈覆蓋

      督查督辦

      督查工作目、督、考全場景覆蓋

      時間/計劃/目標(biāo)/任務(wù)管理

      智能化目標(biāo)及時間管理平臺

      數(shù)智知識管理

      打造智能化知識資產(chǎn)管理平臺

      企業(yè)文化(新聞、公告)

      搭建數(shù)字化信息分享與溝通平臺

      數(shù)智合同管理

      合同全周期數(shù)智化管理,更高效

      數(shù)智人事管理

      人、事服務(wù)一體,提升組織績效

      數(shù)智項目管理

      全周期數(shù)字化,促進項目成功

      數(shù)智資產(chǎn)管理

      數(shù)智化管控,提升資產(chǎn)利用率

      數(shù)智客戶管理

      線索商機、簽單、售后全程在線

      數(shù)智培訓(xùn)管理

      高效培訓(xùn),賦能企業(yè)人才培育

      數(shù)智費控管理

      業(yè)、財、稅、資、檔一體化管理

      數(shù)智采購管理

      招投標(biāo)、合同等全過程數(shù)字化

      集成整合

      集成微信、釘釘、WeLink、ERP

      供應(yīng)商管理

      準(zhǔn)入、評級到退出全周期管理

      行業(yè)領(lǐng)航 · 深度定制 · 標(biāo)桿實踐

      行業(yè)專屬定制方案,源自TOP企業(yè)成功實踐

      國資行業(yè)一體化運營平臺解決方案

      AI智能辦公

      文事會一體化

      信創(chuàng)辦公

      集團費控

      安全生產(chǎn)

      資產(chǎn)管理

      制造行業(yè)協(xié)同運營平臺建設(shè)方案

      AI智能辦公

      設(shè)備管理

      項目管理

      費控管理

      采購管理

      運維管理

      智慧校園一體化運營解決方案

      AI智能辦公

      行政管理

      信訪管理

      師生服務(wù)

      外事管理

      移動辦公

      醫(yī)院行業(yè)整體解決方案

      醫(yī)務(wù)管理

      科研管理

      醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理

      專病隨訪

      護理管理

      不良事件管理

      金融行業(yè)一體化平臺解決方案

      費控管理

      審計管理

      投融資管理

      網(wǎng)點管理

      知識管理

      資產(chǎn)運營監(jiān)管

      科研院所行業(yè)一體化管理解決方案

      AI智能辦公

      實驗室管理

      科研項目管理

      資產(chǎn)管理

      人事管理

      國際合作管理

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